沙海沈琼

与员工保持联系为了在这个社交距离的时代与员工保持联系并提供额外的支持，St Giles 还实施了许多“软”福利和资源，其中包括：作为公司#IAMWELL计划的一部分，每两周一次的员工签到电子邮件和心理健康调查，谭女士通过电子邮件将调查发送给员工作为对话的开场白。First Car Rental已经开始引入未入住费用和预付费模式，但仅限于高需求时期，这可能也会对升级时豁免计费的复杂性产生影响。电子邮件和直接传真号码保持不变。 以及杰西卡卢卡斯。。